Etre inscrit et actualisé à Pôle emploi, résider dans la région et être âgé d’au moins 16 ans.

Etre en recherche d’emploi engagés dans une dynamique d’insertion ou de reconversion
professionnelle, pour laquelle il est nécessaire de confronter le projet de vie, le projet
professionnel aux réalités économiques et aux attentes/contraintes personnelles

Développer l’épanouissement du stagiaire, sa confiance en soi

S’accaparer la dynamique et les compétences acquises lors de l’élaboration du projet
collectif et découvrir son énergie individuelle

Etre sensibilisé à la transition numérique, économique et écologique

Développer sa mobilité, sa curiosité, sortir de l’isolement

Découvrir et expérimenter des activités sociales et professionnelles

Favoriser le transfert de ses savoir être et savoir-faire émergeant au cours de l’action afin
d’identifier ses capacités personnelles et professionnelles

Travailler sa capacité d’adaptation au contexte du marché du travail, prendre conscience
des compromis nécessaires à l’insertion professionnelle

Développer son autonomie en termes de comportement et d’apprentissage

S’initier aux techniques en lien avec l’informatique, Internet et réseaux sociaux

BLOC 1 : PROJET ET PRODUCTION COLLECTIVE :
Module 1 : Initier une démarche de projet
Module 2 : Produire et coopérer autour du projet collectif
Module 3 : Restituer et capitaliser
Module 4 : Mobiliser les médias et les réseaux sociaux pour un projet valorisé

BLOC 2 : MODULES COMPÉTENCES SOCLES :

Module 1 : Acquérir des compétences de base et langagières
Module 2 : Approfondir et élargir ses compétences de base et langagières
Module 3 : Acquérir des compétences numériques
Module 4 : Découvrir un métier et acquérir des gestes professionnels en plateaux technique
Module 5 : Découvrir un métier et acquérir des gestes professionnels en réalité augmentée,
immersive
Module 6 : Découvrir une entreprise et acquérir des gestes professionnels

BLOC 3 : ACCOMPAGNEMENT :
Module 1 : Accompagnement social
Module 2 : Accompagnement pédagogique
Module 3 : Accompagnement professionnel

CONTENUS TRANSVERSES :
Coaching emploi, numérique, communication, image de soi, gestion du stress en milieu
professionnel

• Période de formation en centre et en entreprise​
• En centre de formation : en présentiel, dont études de cas, travaux de groupe, mises en situation, auto-formation accompagnée etc.

Outils pédagogiques :​

• Livret de formation de l’apprenant & Livret de suivi en entreprise​
• Documentation qualité​
• Plateau technique

• Des diplômes et/ou des titres reconnus par l’état​
• Programme adapté au rythme de chacun et soutien individualisé​
• Accès à notre plateforme digitale : monespace.osengo.fr​
• Ateliers de sensibilisation​
• Préparation à la session d’examen​
• Possibilité d’effectuer une période de stage à l’étranger

Pas de correspondance

• Evaluations en cours de formation (exercices, examens blancs etc.)​
• Evaluation de la période en entreprise​
• Questionnaire de satisfaction intermédiaire et de fin de formation​
• Suivi post-formation

A l’issue de la formation, vous serez évalué selon les exigences du certificateur

Permettre à chaque stagiaire de bénéficier d’un plan d’actions individualisé,
consolidé : Résolution des freins, formalisation des étapes pour atteindre ses
objectifs de suite de parcours en formation qualifiante ou en emploi

Cette action permet également la capitalisation et l’attestation des compétences
attendues pour entrer en formation qualifiante ou pour exercer le métier souhaité
tout au long de la formation : portfolio, Open Badges

Viser l’employabilité sur un secteur en tension

Permettre l’accès à une formation qualifiante

Equipe pédagogique:​

• Des formateurs disposant d’une certification et d’une expérience professionnelle significative dans le secteur d’activité ciblé​
• Un référent pédagogique, handicap, mobilité et socio-professionnel