• BAC , BAC Pro, Titre pro Niveau 4
• Projet professionnel validé par un stage, une expérience professionnelle, enquête en entreprise
• Connaissances de bases en traitement de texte et tableur, maîtrise de l’orthographe et de la syntaxe.

• Posséder des compétences en communication écrite et orale en français
• Disposer de compétences relationnelles propres aux métiers
• Savoir travailler en équipe
• Capacité d’écoute, sens des responsabilités et de l’observation

• Acquérir l’ensemble des compétences et savoir-faire techniques nécessaires a I’ exercice du métier de Conseiller(ère) en Insertion Professionnelle et obtenir une qualification professionnelle reconnue.
• Accéder à un emploi qualifié et s’adapter à divers types de structures qui reçoivent, accueillent et accompagnent différents publics.

• Module 1 – Accueillir pour analyser la demande des personnes et poser les bases d’un diagnostic partagé

Informer une personne ou un groupe des ressources en matière d’insertion et des services dématérialisés

Analyser la demande de la personne et poser les bases d’un diagnostic partagé

Exercer une veille informationnelle, technique et prospective pour adapter son activité au public et au contexte

Travailler en équipe, en réseau et dans un cadre partenarial pour optimiser la réponse aux besoins des personnes accueillies

Réaliser le traitement administratif et les écrits professionnels liés à l’activité dans un environnement numérique

• Module 2 – Accompagner les personnes dans leur parcours d’insertion sociale et professionnelle

Contractualiser et suivre avec la personne son parcours d’insertion professionnelle

Accompagner une personne à l’élaboration de son projet professionnel

Accompagner la réalisation des projets professionnels

Concevoir des ateliers thématiques favorisant l’insertion professionnelle des publics

Préparer et animer des ateliers thématiques favorisant l’insertion

Analyser sa pratique professionnelle

• Module 3 – Mettre en œuvre une offre de services auprès des employeurs pour favoriser l’insertion professionnelle

Déployer, dans une démarche projet, des actions de prospection avec les employeurs du territoire pour favoriser l’insertion professionnelle

Apporter un appui technique aux employeurs en matière de recrutement

Faciliter l’intégration et le maintien du salarié dans son environnement professionnel

Inscrire ses actes professionnels dans une démarche de développement durable et inclusive

• Période de formation en centre et en entreprise
• En centre de formation : en présentiel, dont études de cas, travaux de groupe, mises en situation, auto-formation accompagnée etc.

Outils pédagogiques :

• Livret de formation de l’apprenant & Livret de suivi en entreprise
• Documentation qualité
• Plateau technique

• Des diplômes et/ou des titres reconnus par l’état
• Programme adapté au rythme de chacun et soutien individualisé
• Accès à notre plateforme digitale : monespace.osengo.fr
• Ateliers de sensibilisation
• Préparation à la session d’examen
• Possibilité d’effectuer une période de stage à l’étranger

non concerné

• Evaluations en cours de formation (exercices, examens blancs etc.)
• Evaluation de la période en entreprise
• Questionnaires de satisfaction intermédiaire et de fin de formation
• Suivi post-formation

2 blocs de compétences à valider pour l’obtention du Titre Professionnel et passage par bloc possible.

Les compétences du candidat sont évaluées par un jury au vu :

• D’une mise en situation professionnelle orale
• D’un entretien technique
• D’un questionnement à partir de productions
• D’un dossier professionnel et de ses annexes éventuelles
• Des résultats des évaluations passées en cours de formation
• D’un entretien final destiné à vérifier le niveau de maîtrise par le candidat des compétences requises pour l’exercice des activités composant le titre visé

Attestation individuelle de fin de formation et de compétences

À l’issue des examens: validation de la certification  « Conseiller en insertion professionnelle »

Suites de parcours
Secteurs d’activités :

– Le secteur public et les structures assurant une mission de service public: Pôle Emploi, collectivités locales ou territoriales, maison de l’emploi, Plan Locaux pour l’Insertion et l’Emploi; Missions Locales, Cap Emploi, Centres d’information sur les Droits des Femmes et des Familles)

– Le secteur de l’économie sociale et solidaire: Structures d’Insertion par l’Activité Economique (Associations Intermédiaires, Ateliers et Chantiers d’Insertion, Entreprises d’Insertion, Entreprises de Travail d’Insertion, Régie de quartiers), GEIQ, Associations à finalité d’insertion sociale et professionnelle, CHRS, résidences à caractère social, CADA

– Le secteur privé: entreprise de travail temporaire, organisme de formation, cabinets en ressources humaines

Métiers visés

– Conseiller en insertion professionnelle

– Conseiller en insertion sociale et professionnelle

– Conseiller emploi formation

– Conseiller à l’emploi

– Chargé d’accompagnement social et professionnel

– Chargé de projet d’insertions professionnelle

– Accompagnateur socioprofessionnel

Equipe pédagogique:

• Des formateurs disposant d’une certification et d’une expérience professionnelle significative dans le secteur d’activité ciblé
• Un référent pédagogique, handicap, mobilité et socio-professionnel