Etre âgé de plus de 16 ans.

Aucun diplôme n’est requis.

Maîtriser la lecture, la compréhension écrite et orale de la langue française.

Les stagiaires devront être motivés par l’enjeu de ce dispositif afin d’envisager
une insertion professionnelle sur le court ou moyen terme.

S’agissant d’une formation collective, les stagiaires devront être en mesure de
travailler en groupe et ainsi de justifier d’aptitudes personnelles telles que
l’écoute, la capacité à respecter le règlement intérieur

Identifier les caractéristiques personnelles des bénéficiaires (aptitudes, freins,
compétences…)

Travailler la capacité d’adaptation et d’autonomie des bénéficiaires

Identifier et/ou valider une orientation métiers au travers de mises en
situations professionnelles afin d’accéder à un emploi ou d’intégrer une
formation métier

Rendre les bénéficiaires autonomes dans la construction de leur projet
professionnel, en le définissant, en le confrontant aux réalités métiers, en
l’argumentant et en formalisant dans un plan d’actions individuel ses étapes de
mise en œuvre.

Accueil et intégration

Positionnement Compétences – socles

Positionnement Bilan personnel et professionnel

Remise à niveau individualisée

Découverte des métiers

Compétences transversales

Gestion des contraintes personnelles et matérielles

Communication professionnelle et image de soi

Techniques de recherche d’emploi

Connaissance de l’environnement socio-économique

Immersion en entreprise

Initiation aux gestes de premiers secours

Transition numérique et écologique

Validation de projet et mise en place du plan d’actions

• Période de formation en centre
• En centre de formation : en présentiel, dont études de cas, travaux de groupe, mises en situation, auto-formation accompagnée etc.

Outils pédagogiques :

• Livret de formation de l’apprenant
• Documentation qualité
• Plateau technique

• Des diplômes et/ou des titres reconnus par l’état
• Programme adapté au rythme de chacun et soutien individualisé
• Accès à notre plateforme digitale : monespace.osengo.fr
• Ateliers de sensibilisation
• Préparation à la session d’examen
• Possibilité d’effectuer une période de stage à l’étranger

Equivalence : non concerné

Passerelle: non concerné

A l’issue de la formation, vous serez évalué selon les exigences du certificateur par, soit :

Des évaluations passées en cours de formation

Un dossier professionnel

Une mise en situation professionnelle ou présentation d’un projet réalisé en amont de la session

Des preuves écrites et orales

Un entretien avec un jury professionnels

Non concerné

• Attestation individuelle de fin de formation et de compétences

La formation est articulée avec l’offre de formation globale sur le territoire et avec les opérateurs
de formation.

Une poursuite en formation de remise à niveau ou certifiante est une des suites de parcours
potentielles.

L’insertion directe dans l’emploi.

La reprise ou création d’entreprise

MOYENS TECHNIQUES, PÉDAGOGIQUES ET D’ENCADREMENT

Equipe pédagogique:

• Des formateurs disposant d’une certification et d’une expérience professionnelle significative dans le secteur d’activité ciblé
• Un référent pédagogique, handicap, mobilité et socio-professionnel