Label IPERIA

Labellisé IPERIA, OSENGO propose de nombreuses formations pour professionnaliser et développer les compétences des (futurs) salariés du secteur de l’emploi à domicile.

Le label IPERIA est délivré par la branche du secteur des particuliers employeurs et de l’emploi à domicile pour permettre une diffusion qualitative de l’offre de formation.

Dans ce cadre, nos différents centres de formation sont labellisés pour dispenser les formations du catalogue IPERIA – parmi lesquels 3 titres à finalité professionnelle inscrits au RNCP :

• Assistant maternel / Garde d’enfants
• Assistant de vie dépendance
• Employé familial

En complément, plus de 150 modules de formation sont disponibles avec notamment :

• Des modules « Domicile» pour acquérir ou perfectionner des pratiques, techniques et gestes professionnels dans les activités domestiques
• Des modules « Accompagnement» pour acquérir ou perfectionner des gestes, des techniques et des postures d’accompagnement pour adapter ses interventions aux besoins de chaque personne
• Des modules « Services aux familles» pour acquérir ou perfectionner des techniques et des postures d’accompagnement de l’employé familial pour adapter ses interventions aux besoins de chaque famille
• Des modules « Outils et développement professionnels» pour acquérir ou perfectionner des compétences, méthodes, outils supports aux activités professionnels et améliorer ses pratiques professionnelles

Quelques exemples de modules disponibles :

• Certificat « Sauveteur Secouriste du Travail » (SST) et Recyclage
• Parler avec un mot et un signe – niveau 1 & niveau 2
• Contes et histoires à raconter
• Comprendre l’impact des écrans pour mieux accompagner l’enfant et sa famille
• Accompagner un enfant en situation de handicap dans les actes du quotidien
• Mieux comprendre les stéréotypes de genre pour renforcer l’égalité fille-garçon
• Cuisiner en respectant les spécificités alimentaires de toute la famille
• … et bien d’autres !

Découvrez TOUT LE CATALOGUE DE CERTIFICATION ET FORMATION 2023 

Informations supplémentaires :

Les assistant·e·s maternel·le·s et autres salarié·e·s du particulier-employeur bénéficient de 58 heures par an de formation financées par IPERIA.

Il n’y a pas de condition d’ancienneté pour en bénéficier : dès la première heure travaillée, les salarié·e·s particulier-employeur y ont droit. Le contrat de travail doit couvrir la période de formation.

Les 58 heures par an peuvent être utilisées pour effectuer des formations certifiantes et non certifiantes.

Il est possible de se former sur le temps de travail ou hors temps de travail, l’accord du ou d’un employeur est requis.

Plus d’infos sur le site d’IPERIA : https://www.iperia.eu/